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保育士の自己PRの書き方やコツは?

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保育士の自己PR作成のコツは?

保育士の転職の際に重要となるのが、面接時の自己PR。
自己PRってなかなか客観的に自分を表現しないといけないため、意外と難しいですよね。

そこで、保育士の転職にとって役立つ自己PRのコツを紹介していきます。

1:志望する園の特徴を掴むこと

志望する園の教育理念、特徴などをまずは把握しておきましょう。
その園はどのような教育理念を掲げているかによって、求める保育士の人材も変わってきます。

採用情報や園のホームページなどをしっかりと読み、園の特色を掴んでおきましょう。

例えば、英語教育に力を入れている園であれば、自身の英語経験や興味などを自己PRの中に取り入れてみると良いでしょう。

採用側もそういった教育理念に理解があり、その方針にあった人材を求めるはずです。

2:志望した理由を明確に

志望する保育園を選んだ理由も明確に伝えることがポイントです。
例えば、園見学や説明会などに参加をした際に、「この園に入りたい」と感じた経緯を説明しても良いでしょう。志望した動機や意気込みは、園にとっても知りたいところです。

ここは、オリジナリティあふれる自己PR文にするためにも、明確に表現しておきましょう。

3:自分の得意な分野は必ず表現しておこう

採用側としては、園の教育理念に合っており、得意な分野のある保育士さんは雇いたいと思うものです。

例えば、ピアノや歌、絵が得意となると、保育士としては非常に役立つスキルを持っているので、園にはPRしたい部分です。

また、共感力やコミュニケーション能力も大切。
相手の気持ちに寄り添ったり、周りとの人間関係を潤滑にするには、こういった能力も必要不可欠でしょう。
共感力やコミュニケーション能力が高いことを具体的なエピソードと共に表現することができれば、採用されやすいはずです。

希望の園に入るためには、自己PR文はとても重要です。
自分の長所や保育経験、そして保育士として魅力的なスキルなどを必ず自己PRとして盛り込んでみてくださいね。

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保育士転職体験談
心機一転!新しい職場でも頑張ろう!

定員60名ほどの小規模な幼稚園で3年間先生として働きました。とてもよい幼稚園でしたが、妊娠?出産を機に退職をしました。歴史のある園でしたが、これまで育児休暇を取った人がいなかったため、育休が明けた後に、どんな働き方になるかが分からなかったので、パートとしての他園への転職を決意しました。

新しい園での基準は、子どもと一緒に通える園だというところでした。
先生としては、保育内容にこだわりたいところでしたが、子育てと仕事を両立させるためには、子どもを育てやすい環境の場所を選ぶのが最優先でした。

ハローワークに通い、保育料0円で子どもも一緒に職場で預かってくれる園への就職が決まりました。

転職となると、条件をたくさん出してしまいがちですが、どうしても譲れない条件を1つに絞り、他の部分は目をつぶった所が、スムーズに転職できた理由かと思います。

私の場合は、子ども優先だったので、就職した園が無認可である所には目をつぶりました。
認可がおりているからいい園だとは限りませんし、働きやすい環境であれば、どんな所でもよい!と思いました。

保育園や幼稚園は、それぞれの園の個性が強く、合わないところを選ぶと、続けるのは難しいです。
転職を考える際には、何が1番譲れない条件なのかを考えるようにしてみてください!

もっと頑張る!

このまま慣れ親しんだ場所で続ける安心感は十分ありましたが、研修を重ねる度に、このまま自分だけの世界、この園だけの世界で続けていくと不安があった為、スキルアップしたいと考えた時に、転職しようと思いました。

まずは自分が挑戦してみたいものが、そこの園にあるのかどうか、園長先生の考え方はどうなのか、働きやすさはどうなのかを選ぶ基準たして考えていました。

今現在いる場所だけが全てではないし、視野を広げる事を考え希望を持って探す事と、面談の時に、気になることや、前職場でマイナスだった点があるとすれば、その点について、この園ではどうなのかを、質問できるところまで質問し、自分が納得して園で仕事ができるかを探ると同時に、自分のスキルが生かせるのか、スキルアップに繋がるのかを判断したこと。

転職に悩んでいる人も、今の現状に満足出来ていない人も、まずは、自分が楽しんで仕事できているか、自分がどのようにすれば、今の現状を打破できるのかを考えて、HPを見たり、求人サイトや職安や知り合いなどから職場情報をリサーチし、見学へ行くことをオススメします。

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